Para se conhecer um candidato em um processo seletivo, faz-se necessário analisar seu currículo. O processo de seleção envolve um conjunto de técnicas e procedimentos que são utilizados para avaliar o candidato e aumentar a probabilidade de êxito na escolha daquele que melhor se adequa ao contexto existente na organização. Para o candidato iniciar o processo, é importante realizar a elaboração de um bom currículo, para que possa se resguardar perante às organizações. Tendo como base trechos de conceitos estudados sobre currículo, avalie as assertivas a seguir propostas entre si.
I. O currículo deve esclarecer suas principais habilidades; conquistas e experiências; ser sempre atualizado, escrito de forma correta e bem distribuído.
II. É um documento em que deve conter claramente seus objetivos, dando destaque para seu potencial, além de dados pessoais, experiência acadêmica, resumo das qualificações, experiência profissional, cursos.
Assinale a alternativa correta:
A. As assertivas I e II são proposições verdadeiras, e I não é uma justificativa da I.
B. A assertiva I é uma proposição falsa e II é uma proposição verdadeira.
C. As assertivas I e II são proposições falsas.
D. A assertiva I é verdadeira e II é uma proposição falsa.
