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Diego

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Estudos Gerais05/12/2025

As políticas e práticas da gestão de pessoas têm impacto pos...

As políticas e práticas da gestão de pessoas têm impacto positivo no desempenho de uma organização, pois contribuem para: 1- mediar os interesses entre empregados e organização; II- ampliar as competências desejáveis para o exercício das atividades; III- consolidar os valores organizacionais.

É correto o que se afirma em:

A I, apenas.

B II, apenas.

C III, apenas.

D I e II, apenas.

E I, II e III.

As políticas e práticas da gestão de pessoas têm impacto positivo no desempenho de uma organização, pois
contribuem para:
1- mediar os interesses entre empregados e organização;
II- ampliar as competências desejáveis para o exercício das atividades;
III- consolidar os valores organizacionais.

É correto o que se afirma em:

A I, apenas.

B II, apenas.

C III, apenas.

D I e II, apenas.

E I, II e III.
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