Empresas como HP e Ford adotam políticas de benefícios flexíveis como:
( ) Além de funcionar como estratégia para melhoria do clima, é uma estratégia para recrutar, selecionar e reter talentos do mercado.
( ) Prática de gestão de pessoas para melhoria do clima organizacional.
( ) Vale-alimentação, seguro de vida, assistência médica, cybercafés.
( ) Todas as alternativas.
