Empresas como HP e Ford adotam políticas de benefícios flexíveis como:
Além de funcionar como estratégia para melhoria do clima, é uma estratégia para recrutar, selecionar e reter talentos do mercado.
Prática de gestão de pessoas para melhoria do clima organizacional
Vale-alimentação, seguro de vida, assistência médica, cybercafés
Todas as alternativas.
