F V F V F
É notório que as organizações não surgem prontas, até porque estão inseridas em um ambiente dinâmico, interagindo com diversos elementos, também chamados de stakeholders. As empresas sofrem diversas influências, tais como do ambiente tecnológico, natural, político-legal, demográfico e sociocultural que influenciam em maior ou menor grau para uma cultura de inovação.
Diante desta realidade, existem várias práticas que contribuem para a implantação e fortalecimento de inovações nas organizações, tais como:
( ) Fornecer um ambiente que fomente a inovação e a criatividade, por meio de treinamentos, da interface com outros setores, fornecedores, feiras, eventos etc.
( ) Capacitar os colaboradores e seus líderes com orientação voltada à inovação.
( ) Adotar uma postura orientada à inovação como estratégia claramente definida pela empresa.
( ) Adotar uma cultura de conservadorismo, evitando-se correr riscos.
( ) Estimular a competição e não cooperação entre as áreas.
A sequência correta de cima para baixo é:
V−V−V−F−FF−V−V−V−VF−V−V−V−FV−V−V−V−F
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