O artigo art. 442 CLT, diz que contrato de trabalho é um documento que estabelece um acordo entre empregado e empregador, podendo ser feito de forma verbal ou tácito, escrito ou expresso. Sobre os tipos de contrato de trabalho, existe um, cuja vigência do prazo é prefixada em até dois anos, podendo ser renovado apenas uma vez dentro desse período.
