O que não é caracterizado asseveração moral? - Desacordo de ideias, opiniões e interesses. - Criticar ou avaliar ações sobre o desempenho, desde que sejam baseadas em fundamentos e expressas de maneira construtiva e respeitosa. - Fazer comentários negativos sobre o desempenho de um trabalhador repetidamente. - Expor um trabalhador a situações constrangedoras e isolá-lo do restante da equipe.