O que não é caracterizado asseveração moral?
- Desacordo de ideias, opiniões e interesses.
- Criticar ou avaliar ações sobre o desempenho, desde que sejam baseadas em fundamentos e expressas de maneira construtiva e respeitosa.
- Fazer comentários negativos sobre o desempenho de um trabalhador repetidamente.
- Expor um trabalhador a situações constrangedoras e isolá-lo do restante da equipe.