Para ser um bom entrevistador, você deve desenvolver um formato estruturado para suas entrevistas. Isso envolve planejamento para determinar qual foco será dado na entrevista.
Acerca da estratégia de entrevista de seleção mais eficaz, assinale a alternativa CORRETA:
A ) Candidato deve falar todo o tempo e o entrevistador, por sua vez, deve contar questões pessoais dele e suas experiências dentro da empresa com outros colaboradores, a fim de deixar o entrevistado mais à vontade.
B ) Candidato deve falar todo o tempo. Entrevistador está ali apenas para ouvir.
C ) Candidato falar 80% do tempo, e o entrevistador, os outros 20%.
D ) Não mensurar nenhum tempo específico. Cada um deve falar quanto for conveniente.
