Questão 1 Ainda não respondida Vale 1,00 ponto(s). Marcar questão Texto da questão Sobre a criação e objetivos do Sistema Integrado de Administração de Recursos Humanos (Siape), avalie cada item abaixo e o classifique como verdadeiro ou falso. Em 19 de junho de 1990, foi editado o Decreto 99.328, que instituiu o Sistema Integrado de Administração de Recursos Humanos - Siape, o qual deve ser usado pelos órgãos públicos federais dos três poderes da União: executivo, legislativo e judiciário. Resposta 1 Verdadeiro Falso O sistema foi estruturado em módulos, conhecidos informalmente como "árvore”. Dentro de cada "árvore” existem as ramificações que são os comandos (transações) propriamente ditos. Resposta 2 Verdadeiro Falso O Siape é o sistema informatizado que controla as informações cadastrais e processa os pagamentos dos servidores (ativos, aposentados e beneficiários de pensão) da administração pública federal direta, das autarquias, das fundações públicas, dos ex-territórios federais, empresas públicas, sociedades de economia mista que recebam recursos da União para o custeio das respectivas folhas de pagamento e dos militares do Governo do Distrito Federal - GDF. Resposta 3 Verdadeiro Falso A criação do Siape teve como objetivo criar um instrumento de modernização da administração de recursos humanos e de viabilização da integração sistêmica nessa área, para permitir a unificação das folhas de pagamentos do Governo Federal, possibilitando uma maior transparência e eficiência à gestão dos gastos com pessoal. Resposta 4 Verdadeiro Falso As regras para acesso de usuários aos serviços do Siape são de responsabilidade de cada órgão. Resposta 5 Verdadeiro Falso Questão 2 Ainda não respondida Vale 1,00 ponto(s). Marcar questão Texto da questão O módulo de administração do sistema possui comandos que podem ser utilizados para consultar informações relacionadas às transações, às habilitações e aos registros efetuados no sistema. Considerando isso, complete as lacunas com os comandos corretos. O comando ADCONVHAB ADCOLOG ADCOTRANS tem por finalidade consultar os usuários na Estrutura Organizacional do órgão, de forma a controlar os acessos, assim como viabilizar informações relativas a todas as atualizações, possibilitando maior segurança às informações. Através do comando ADCONVHAB ADCOLOG ADCOTRANS , é possível verificar, por meio de consultas, as atualizações (inclusões, alterações e exclusões) realizadas no sistema, sendo de grande importância para atividades de auditoria. O comando ADCONVHAB ADCOLOG ADCOTRANS permite consultar os parâmetros das transações. Ao utilizar o comando ADCONVHAB ADCOLOG ADCOTRANS ,é possível verificar o nível de acesso (geral, órgão, etc.) e as atualizações permitidas (administração do sistema, operacional, ou consultas) que foram cadastradas para um determinado operador do sistema. Quando um usuário não consegue acessar uma determinada transação, uma forma de verificar qual o nível de acesso a transação exige, é realizar um consulta por meio do comando: ADCONVHAB ADCOLOG ADCOTRANS Questão 3 Ainda não respondida Vale 1,00 ponto(s). Marcar questão Texto da questão Sobre as tabelas do Siape, assinale a alternativa correta. Escolha uma opção: a. As tabelas funcionais, gerais e organizacionais são atualizadas pelo Ministério do Planejamento, Desenvolvimento e Gestão (MP). b. As tabelas do Siape estão organizadas em três grupos: "funcionais”, "gerais” e "organizacionais”. Essas tabelas possuem um conjunto de informações que possibilitam a geração da folha de pagamento. c. A tabela TBCOCLEGDV - "constantes legais” faz parte do grupo "funcionais” e contém os índices de reajustes aplicados sobre os proventos calculados com base na média aritmética de que trata a Lei 10.887/2004. d. Ao consultar a tabela "cargo emprego”, o usuário terá acesso ao histórico de cargos ocupados por um determinado servidor. e. Ao detectar uma informação incorreta numa tabela do grupo "funcionais”, o usuário poderá fazer a correção. Questão 4 Ainda não respondida Vale 1,00 ponto(s). Marcar questão Texto da questão Associe a função que corresponde ao nome de cada uma das transações apresentadas a seguir. Permite consultar os valores do vencimento básico dos mais variados cargos/empregos. Resposta 1 TBCOASSPAR TBCOFARBEN TBCOSAUSUP TBCONIVCEM TBCOUORG Permite consultar informações das unidades organizacionais de um determinado órgão, tais como: endereço, telefone e e-mail. Resposta 2 TBCOASSPAR TBCOFARBEN TBCOSAUSUP TBCONIVCEM TBCOUORG Permite consultar os valores da per capita do plano de assistência à saúde suplementar do servidor ativo, inativo, seus dependentes e pensionistas. Resposta 3 TBCOASSPAR TBCOFARBEN TBCOSAUSUP TBCONIVCEM TBCOUORG Permite consultar os índices de reajustes aplicados sobre os proventos calculados com base na média aritmética de que trata a Lei 10.887/2004. Resposta 4 TBCOASSPAR TBCOFARBEN TBCOSAUSUP TBCONIVCEM TBCOUORG Permite consultar os diversos tipos de assuntos de cálculo que são parametrizados pelos usuários para realizar cálculos de parcelas não automáticas. Resposta 5 TBCOASSPAR TBCOFARBEN TBCOSAUSUP TBCONIVCEM TBCOUORG Questão 5 Ainda não respondida Vale 1,00 ponto(s). Marcar questão Texto da questão A tabela de rubrica permite consultar se uma determinada rubrica possui incidência para cálculo do Imposto de Renda. Escolha uma opção: Verdadeiro Falso Exercício Avaliativo - Módulo 2 Questão 1 Ainda não respondida Vale 1,00 ponto(s). Marcar questão Texto da questão Considerando os módulos da folha de pagamento, associe as informações apresentadas. Engloba as transações para atualização (inclusão, alteração e exclusão) da movimentação financeira (folha normal) de servidores ativos e aposentados. Exemplo: FPATMOVFIN. Resposta 1 ATUASERV CONSSERV ATUAPENSIO ATUASUPLIN CONSPENSIO Engloba as transações para consulta da movimentação financeira de beneficiários de pensão. Exemplo: FPCOPSFICF. Resposta 2 ATUASERV CONSSERV ATUAPENSIO ATUASUPLIN CONSPENSIO Engloba as transações para consulta da movimentação financeira de servidores ativos e aposentados. Exemplo: FPCOFICHAF. Resposta 3 ATUASERV CONSSERV ATUAPENSIO ATUASUPLIN CONSPENSIO Engloba as transações para atualização (inclusão, alteração e) da movimentação financeira (folha normal) de beneficiários de pensão. Exemplo: FPATPSCALC. Resposta 4 ATUASERV CONSSERV ATUAPENSIO ATUASUPLIN CONSPENSIO Engloba as transações para atualização (inclusão, alteração e exclusão) e consulta da folha suplementar interna para pagamento de servidores ativos, aposentados e de beneficiários de pensão. Exemplo: FPCLSUPLIN. Resposta 5 ATUASERV CONSSERV ATUAPENSIO ATUASUPLIN CONSPENSIO Questão 2 Ainda não respondida Vale 1,00 ponto(s). Marcar questão Texto da questão Considerando os módulos da folha de pagamento, associe as informações apresentadas. A folha normal é a folha de pagamento do mês. Resposta 1 Falso Verdadeiro A folha normal é executada de acordo com o cronograma anual. Resposta 2 Falso Verdadeiro A folha normal é executada de acordo com o cronograma mensal de cada um dos Órgãos/UPAGs integrantes do Sipec - Sistema de Pessoal Civil da Administração Pública Federal. Resposta 3 Falso Verdadeiro A folha suplementar é utilizada para corrigir possíveis erros e omissões cometidos no processamento da folha, sendo gerada todos os meses no SIAPE a critério dos Órgãos/UPAGs. Resposta 4 Falso Verdadeiro A folha suplementar é utilizada para pagamento de servidor excluído ou servidor / aposentado com ocorrência que exclui de pagamento, bem como beneficiários de pensão civil. Resposta 5 Falso Verdadeiro Questão 3 Ainda não respondida Vale 1,00 ponto(s). Marcar questão Texto da questão A movimentação financeira consiste na operacionalização pelo usuário de lançamentos na folha de pagamento podendo ser de rendimento (R) ou de desconto (D). Escolha a opção que completa corretamente cada uma das afirmações abaixo: A movimentação financeira por Carga batch Automática Manual Exercícios anteriores é realizada por meio de envio de arquivo de movimentação financeira através do Siapenet, para atualização da ficha financeira dos servidores no banco de dados do Siape. A movimentação financeira Carga batch Automática Manual Exercícios anteriores é realizada pelo sistema, com base nas informações constantes no cadastro e nas tabelas. A movimentação financeira Carga batch Automática Manual Exercícios anteriores é realizada pelo usuário de forma on-line, para valores não calculados automaticamente pelo sistema, e divide-se em dois tipos: Valor Informado ou Parametrizada. Carga batch Automática Manual Exercícios anteriores são lançamentos realizados para pagamento de vantagens pecuniárias relativas à pessoal (despesas de pessoal e de custeio) reconhecidas administrativamente, de ofício ou a pedido do servidor, não pagas no exercício de competência. Questão 4 Ainda não respondida Vale 1,00 ponto(s). Marcar questão Texto da questão O tipo de folha de pagamento suplementar interna foi desenvolvido para efetuar pagamento de servidores e beneficiários de pensão em situação normal de pagamento. Escolha uma opção: Verdadeiro Falso Questão 5 Ainda não respondida Vale 1,00 ponto(s). Marcar questão Texto da questão Leia o texto abaixo e analise as afirmações a seguir: A parametrização de rubricas na movimentação financeira tem como objetivo otimizar e racionalizar o cálculo de parcelas não automáticas. A utilização da parametrização requer o conhecimento dos assuntos de cálculos que possuem uma base pré-determinada pelo sistema, a qual atua como parametrização para CÁLCULO de parcelas, podendo ser conjugada ainda com frações, percentuais, pontuação, sistemática e outras rubricas. I - O Assunto de cálculo 01 tem como base de cálculo: o nível salarial do cargo do servidor (vencimento / provento / subsídio). II- O Assunto de Cálculo 02 tem como base de cálculo o nível da função/cargo comissionado não cadastrado para o servidor, buscando o valor dela na tabela de funções. III - O Assunto de Cálculo 08 tem como base de cálculo o valor do salário mínimo vigente no mês de pagamento. Escolha uma opção: a. Somente a afirmativa I está correta b. Somente a afirmativa II está correta c. As afirmativas I e II estão corretas d. As afirmativas I e III estão corretas e. As afirmativas I, II e III estão corretas Exercício Avaliativo - Módulo 3 Questão 1 Ainda não respondida Vale 1,00 ponto(s). Marcar questão Texto da questão Considerando os direitos, vantagens e descontos, associe as informações apresentadas. Aquela recebida de outros entes da Federação pelos servidores, ativos e aposentados, incluídos os agentes políticos, e os empregados públicos dos poderes da União, dos Estados, dos Municípios e do Distrito Federal, nomeados para o exercício de cargo efetivo, cargo em comissão ou função comissionada em órgãos e entidades integrantes do SIPEC. Resposta 1 ABATE-TETO AJUDA DE CUSTO REMUNERAÇÃO EXTRA-SIAPE ABONO DE PERMANÊNCIA AUXÍLIO FUNERAL É concedida ao servidor público regido pela Lei 8.112, de 1990, que, no interesse da administração, passar a ter exercício em nova sede, com mudança de domicílio, em caráter permanente, de modo a compensar as despesas de instalação. Resposta 2 ABATE-TETO AJUDA DE CUSTO REMUNERAÇÃO EXTRA-SIAPE ABONO DE PERMANÊNCIA AUXÍLIO FUNERAL Abatimento a que estão sujeitos os servidores cuja remuneração exceder o teto remuneratório previsto no inciso XI do art. 37 da Constituição Federal de 1988. Resposta 3 ABATE-TETO AJUDA DE CUSTO REMUNERAÇÃO EXTRA-SIAPE ABONO DE PERMANÊNCIA AUXÍLIO FUNERAL Benefício devido à família ou a terceiro que tenha efetuado o pagamento do funeral de servidor falecido, ativo ou aposentado, em valor equivalente a um mês da remuneração ou provento. Resposta 4 ABATE-TETO AJUDA DE CUSTO REMUNERAÇÃO EXTRA-SIAPE ABONO DE PERMANÊNCIA AUXÍLIO FUNERAL É destinado aos servidores que preencham as condições impostas para aposentadoria, mas que expressem a sua opção de permanecer em atividade. Resposta 5 ABATE-TETO AJUDA DE CUSTO REMUNERAÇÃO EXTRA-SIAPE ABONO DE PERMANÊNCIA AUXÍLIO FUNERAL Questão 2 Ainda não respondida Vale 1,00 ponto(s). Marcar questão Texto da questão Considerando os direitos e vantagens, julgue os itens que se seguem. O auxílio natalidade é devido ao servidor(a) por motivo de nascimento de filho, em quantia equivalente ao salário mínimo vigente na data do nascimento. Resposta 1 Verdadeiro Falso A substituição de chefia é o pagamento devido ao substituto pelo exercício do cargo ou função de direção ou chefia e os de Natureza Especial, nos afastamentos, impedimentos legais ou regulamentares do titular e na vacância do cargo. Resposta 2 Verdadeiro Falso Férias antecipadas correspondem ao pagamento antecipado de 70% (setenta por cento) da remuneração do mês de gozo das férias, observado o número de dias do período programado, podendo, no caso de parcelamento, ser pago em cada um dos períodos. Resposta 3 Verdadeiro Falso O auxílio alimentação é concedido aos servidores públicos federais civis ativos da administração pública federal, com periodicidade mensal, por dia trabalhado, pago em pecúnia e revestido de caráter indenizatório, e configura-se como rendimento tributável. Resposta 4 Verdadeiro Falso Destinado aos dependentes dos servidores públicos federais, o auxílio pré-escolar visa garantir apenas o atendimento pré-escolar, de modo direto, por meio de creches mantidas pela administração. Resposta 5 Verdadeiro Falso Questão 3 Ainda não respondida Vale 1,00 ponto(s). Marcar questão Texto da questão Leia o texto abaixo e analise as afirmações a seguir: Mensalmente são realizados descontos obrigatórios na ficha financeira do servidor, seja por determinação legal ou judicial, dentre os quais se destacam: a contribuição para o Plano de Seguridade Social do Servidor Público, Imposto sobre Renda e proventos de qualquer natureza. Há ainda situações em que o servidor possui descontos a título de reposição e indenização ao erário. I - Dentre as deduções permitidas para apurar o valor do Imposto de Renda a ser retido na fonte, a legislação prevê que seja deduzido da base de cálculo a importância paga a título de pensão alimentícia e o valor das contribuições para a Previdência Social. II - Os aposentados e os pensionistas contribuem com 11% (onze por cento) para a manutenção do regime próprio de previdência social, incidentes sobre o valor total dos proventos de aposentadorias e pensões. III - Indenização ao erário é a reparação ou contribuição pecuniária que se efetiva para satisfazer um pagamento em decorrência de um dano. Assim, o valor restituído na rubrica de indenização ao erário não tem impacto na base de cálculo do Imposto de Renda (IR) e Seguridade Social (PSS) normal do servidor. IV - O servidor licenciado ou afastado sem remuneração tem garantida a manutenção da vinculação ao regime do Plano de Seguridade Social do Servidor Público, desde que faça mensalmente o recolhimento da respectiva contribuição no mesmo percentual devido pelos servidores em atividade, incidente sobre a remuneração total do cargo a que faz jus no exercício de suas atribuições, computando-se, para esse efeito, inclusive, as vantagens pessoais. V - A reposição ao erário é a restituição de valores recebidos indevidamente pelo servidor ou beneficiário de pensão, por meio de desconto em folha de pagamento, inclusive de valores recebidos de boa-fé pelo servidor, em decorrência de errônea ou inadequada interpretação da lei por parte da administração pública. Escolha uma opção: a. São corretos os itens I, II e IV. b. São corretos os itens I, III e IV c. São corretos os itens III, IV e V d. São corretos os itens I, III e V e. Todos os itens estão corretos Questão 4 Ainda não respondida Vale 1,00 ponto(s). Marcar questão Texto da questão O servidor João da Cruz, foi nomeado para exercer o cargo de Contador na Universidade X e entrou em exercício no dia 11/04/2017. Considere as informações abaixo: Valor do Vencimento Básico: R$ 4.200,00. Possui 2 dependentes para fins de imposto de renda. Auxílio-alimentação: R$ 458,00. Com base nas informações acima informe o valor bruto e líquido da ficha financeira do servidor. Escolha uma opção: a. R$ 3.258,00 e R$ 2.934,34 b. R$ 3.091,45 e R$ 2.767,79 c. R$ 3.549,45 e R$ 2.767,79 d. R$ 3.528,63 e R$ 3.204,97. e. R$ 3.258,00 e R$ 2.767,79 Questão 5 Ainda não respondida Vale 1,00 ponto(s). Marcar questão Texto da questão A servidora Maria da Silva exerce o cargo de Coordenador de Benefícios, DAS 101.1. Foi designada para substituir o Diretor do Departamento de Gestão de Pessoas, DAS 101.3, no período de 05/12/2016 a 20/12/2016. A opção da servidora é por receber a remuneração do cargo efetivo, acrescida do percentual de 60% (sessenta por cento) do cargo em comissão. Considerando as informações anteriores e a tabela de remuneração de cargos comissionados abaixo, informe o montante que será pago a Maria em decorrência da substituição, considerando que a servidora esteve em exercício nos 12 meses do ano: Grupo-Direção e Assessoramento Superiores - DAS Cargo/Função Valor DAS 101.6 R$ 15.479,92 DAS 101.5 R$ 12.445,57 DAS 101.4 R$ 9.476,47 DAS 101.3 R$ 5.194,01 DAS 101.2 R$ 3.143,27 DAS 101.1 R$ 2.467,90 Escolha uma opção: a. R$ 872,35 de substituição + R$ 872,35 de gratificação natalina. b. R$ 1.635,66 de substituição. c. R$ 872,35 de Gratificação natalina. d. R$ 1.635,66 de substituição + R$ 1.635,66 de gratificação natalina. e. R$ 872,35 de substituição. Questionário Exercício Avaliativo - Módulo 4 Questão 1 Ainda não respondida Vale 1,00 ponto(s). Marcar questão Texto da questão Considerando o SiapeNET e suas funcionalidades, julgue os itens que se seguem como verdadeiro (V) ou falso (F): O módulo de gratificações tem como objetivo o pagamento automático de gratificações fixas, de titulação e de desempenho, identificadas no módulo como do tipo 1, 2 e 3, respectivamente. Em linhas gerais, o funcionamento do módulo consiste no cadastramento da gratificação pelo gestor do sistema (Ministério do Planejamento) e pagamento da gratificação de acordo com o tipo. Resposta 1 Falso Verdadeiro Em Consultas Cadastrais e Financeiras, há algumas consultas que permitem obter dados cadastrais e financeiros existentes na base de dados do Siape. Dentre as informações cadastrais, destacam-se: dados funcionais e pessoais do servidor, e dados pessoais do pensionista. Em consultas financeiras, é possível emitir contracheque, comprovante de rendimentos, obter o arquivo de crédito bancário, etc. Resposta 2 Falso Verdadeiro As gratificações concedidas através do SiapeNET se dividem em automáticas e não automáticas. Nas automáticas o pagamento é feito com a intervenção dos órgãos. Resposta 3 Falso Verdadeiro O módulo de Documentação e Legislação permite a obtenção, via download, dos principais manuais operacionais do Siape, com as orientações para a utilização correta do sistema pelos usuários. Resposta 4 Falso Verdadeiro Para receber uma gratificação de titulação, seja ela automática ou não automática, o servidor não precisa estar com a titulação cadastrada no Siape. Resposta 5 Falso Verdadeiro Questão 2 Ainda não respondida Vale 1,00 ponto(s). Marcar questão Texto da questão Associe corretamente cada uma das afirmações abaixo com o termo correspondente: Módulo que permite ao usuário efetuar inclusões/alterações/exclusões diretamente na folha de pagamento. É nessa aplicação que são efetuadas as concessões de adicionais de insalubridade, periculosidade, noturno, etc. Há também opções de consulta, como por exemplo, o cronograma da folha de pagamento. Resposta 1 GRATIFICAÇÕES E ADICIONAIS GESTOR DO SISTEMA (TABELAS) PENSÃO ALIMENTÍCIA ÓRGÃO/UPAG Módulo que tem como objetivo definir e implementar o cadastro de beneficiários de pensão alimentícia, de modo que seu desconto seja parametrizado e automático. Esse Módulo consiste em capacitar o sistema Siape ao cálculo automático pelo sistema das rubricas relacionadas ao desconto de pensão alimentícia, a partir de dados cadastrais dos responsáveis legais e da parametrização do cálculo, permitindo maior controle sobre o desconto e minimizando, assim, o trabalho das Unidades Pagadoras. Resposta 2 GRATIFICAÇÕES E ADICIONAIS GESTOR DO SISTEMA (TABELAS) PENSÃO ALIMENTÍCIA ÓRGÃO/UPAG Módulo cujo objetivo é o pagamento automático das gratificações fixas, de titulação e de desempenho, identificadas no módulo como do tipo 1, 2 e 3, respectivamente. Em linhas gerais, o funcionamento do módulo consiste no cadastramento da gratificação pelo gestor do sistema (Ministério do Planejamento) e pagamento da gratificação de acordo com o tipo. Resposta 3 GRATIFICAÇÕES E ADICIONAIS GESTOR DO SISTEMA (TABELAS) PENSÃO ALIMENTÍCIA ÓRGÃO/UPAG Opção na qual é possível consultar as seguintes tabelas: afastamento, adicional, gratificação, etc. Resposta 4 GRATIFICAÇÕES E ADICIONAIS GESTOR DO SISTEMA (TABELAS) PENSÃO ALIMENTÍCIA ÓRGÃO/UPAG Questão 3 Ainda não respondida Vale 1,00 ponto(s). Marcar questão Texto da questão Leia o texto abaixo e analise as afirmações a seguir: O módulo de Pensão Alimentícia tem como objetivo definir e implementar o cadastro de beneficiários de Pensão Alimentícia, de modo que o desconto desse benefício seja parametrizado e automático. Esse Módulo tem a função de permitir que o Siape calcule automaticamente as rubricas relacionadas ao desconto de Pensão Alimentícia, com base em dados cadastrais dos responsáveis legais e da parametrização do cálculo, permitindo maior controle sobre o desconto e minimizando, assim, o trabalho das Unidades Pagadoras. Em relação aos benefícios do módulo de pensão alimentícia, é correto afirmar que: I - A possibilidade de automatizar e/ou encerrar o desconto do benefício a partir da data de vigência da Pensão Alimentícia. II - A possibilidade de emissão de relatórios gerenciais. III - A falta de controle dos beneficiários e alimentados de Pensão Alimentícia. Escolha uma opção: a. Somente a afirmativa I está correta. b. Somente a afirmativa II está correta. c. As afirmativas I e II estão corretas. d. As afirmativas I e III estão corretas. e. As afirmativas I, II e III estão corretas. Questão 4 Ainda não respondida Vale 1,00 ponto(s). Marcar questão Texto da questão É importante conhecer e compreender a forma de pagamento dos adicionais que integram a folha de pagamento dos servidores. Sobre eles, relacione cada uma das afirmativas abaixo: Adicional pago aos servidores ocupantes de cargo efetivo que, em situações excepcionais e temporárias, realizem jornada extra de trabalho, ou seja, além da sua carga horária normal, cuja remuneração é acrescida de 50% (cinquenta por cento) sobre o valor/hora normal. Resposta 1 Adicional de Insalubridade Adicional de Periculosidade Gratificação de Raio X Adicional Noturno Adicional por serviço extraordinário Adicional devido aos servidores pela prestação de serviço no horário compreendido entre às 22h de um dia e às 5h do dia seguinte, no percentual de 25% (vinte e cinco por cento) sobre o valor da hora normal. Resposta 2 Adicional de Insalubridade Adicional de Periculosidade Gratificação de Raio X Adicional Noturno Adicional por serviço extraordinário É pago aos servidores que realizam atividades com exposições permanentes ou habituais a agentes biológicos, com base nos percentuais de 5%, 10% ou 20% (cinco, dez ou vinte por cento) sobre o vencimento básico do cargo efetivo. Resposta 3 Adicional de Insalubridade Adicional de Periculosidade Gratificação de Raio X Adicional Noturno Adicional por serviço extraordinário É pago aos servidores que realizam atividades que geram risco de vida, com base no percentual de 10% (dez por cento) sobre o vencimento básico do cargo efetivo. Resposta 4 Adicional de Insalubridade Adicional de Periculosidade Gratificação de Raio X Adicional Noturno Adicional por serviço extraordinário É devida ao servidor que opere, obrigatória e habitualmente, por período mínimo de 12 (doze) horas semanais, com geradores de radiação ionizante ou substâncias radioativas, próximo às fontes de irradiação, com base no percentual de 10% (dez por cento) sobre o vencimento básico do cargo efetivo. Resposta 5 Adicional de Insalubridade Adicional de Periculosidade Gratificação de Raio X Adicional Noturno Adicional por serviço extraordinário Questão 5 Ainda não respondida Vale 1,00 ponto(s). Marcar questão Texto da questão Suponha que um servidor com remuneração de R$ 4.000,00, jornada de trabalho de 8 horas diárias e 240 horas mensais, tenha trabalhado 70 horas em horário noturno e faça jus ao recebimento do adicional noturno. Assinale a alternativa que apresenta o valor correto que deve ser pago ao servidor. Escolha uma opção: a. R$ 332,80 b. R$ 363,20 c. R$ 400,00 d. R$ 352,60 e. R$ 642,40