Questão 5 de 5
Os subsistemas de Recursos Humanos, a partir de quaisquer discrepâncias entre conhecimentos, habilidades e aptidões demonstradas pelo titular do cargo e os requisitos elencados na descrição e especificação do cargo fornecem pistas para o levantamento de necessidades de aperfeiçoamento.
Assinale a alternativa que preencha corretamente a lacuna.
Recrutamento e seleção.
Avaliação de desempenho.
Treinamento e desenvolvimento.
Departamento pessoal.
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