São características da organização informal:
A) é bem definido, contudo, possui problemas em sua estrutura e nem todos os colaboradores e líderes se adequam a este padrão.
B) é pautada pela lógica e racionalidade.
C) a definição de quem manda, quem obedece e quais tarefas cada departamento irá cumprir, de que maneira e com quais recursos.
D) a estrutura não planejada é fundamental nas interações espontâneas dos membros da organização.
E) apresenta relações que aparecem no organograma da organização formal.