Treinamento, desenvolvimento e educação são diferentes instrumentos da formaçâo corporativa, e a educaçâo representa uma nova dimensão de treinamento e desenvolvimento. A esse respeito, considire as afirmaçōes a seguir:
1- Treinamento diz respeito a um processo mais amplo, que favorece a inteligência e o alto desempenho da organizaçâo.
II- Educaçâo compreende atividades que promovem aprendizagem de competências relacionadas ao desempenho das tarefas do cargo.
III- Desenvolvimento promove o conhecimento de competências relacionadas com o futuro da organizaçđo e da pessoa.
É correto o que se afirma em:
a. Il apenas
b. 1 e III
c. I apenas
d. 111 apenas
e. \( 1 \in \pi \)
