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Cursos Gerais ·
Ciências Políticas
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Planejamento de RP Introdução 2º semestre Projeto Integrado Profa Dra Ágatha Camargo Paraven2 Onde Estamos Cronograma Disciplina 21 0108 Introdução 2º semestre Orientações para Projeto Integrado Comunicação Interna 22 0808 Planejamento estratégico em RP Análise dos ambientes e contexto Análise SWOT 23 1508 Planejamento estratégico em RP Diagnóstico parte 2 24 2208 Oficina Design Thinking 1 Atendimento Imersão e Diagnóstico 25 2908 Planejamento estratégico em RP Objetivos mensuráveis e estratégia Projeto Integrado Entrega Parte 2 26 0509 Planejamento estratégico em RP Desenvolvimento de plano de ações 27 1209 Oficina Design Thinking 2 e Atendimento Ideação e Prototipagem Plano Geral e Ações 28 1909 Planejamento estratégico em RP Mensuração de Resultados em Comunicação Projeto Integrado Entrega Parte 3 29 2609 Planejamento estratégico em RP Precificação 30 0310 Planejamento estratégico em RP Cronograma de atividades 31 1010 Projeto integrado Entrega e sessão dúvidas 32 1710 Projeto integrado Revisão dos planos 33 2410 Projeto integrado desenvolvimento apresentação 34 3110 Ensaio das apresentações e entrega trabalho final 35 0711 Semana de práticas laboratoriais 36 1411 Dia Intermediário Proclamação da República 37 2111 Avaliação Semestral Individual 38 2811 Devolutivas 39 0512 Fechamento do semestre 40 1212 Exame As perguntas que guiam o planejamento em RP ETAPA ASPECTO PERGUNTA CENTRAL Análise Organiza cional A organização Qual a identidade da organização Auditoria Comunicação Organizacional e RP Quais os processos de comunicação e a sua eficácia Análise de Contexto Macroambientes Quais oportunidades ameaças e temas emergentes influenciam a organização Setor Qual o status do setor Concorrência Quem são os concorrentes e qual a posição da organização em relação a eles Mapeamento de Públicos Quem são os públicos estratégicos da organização quais as relações de influência e o status das relações Como cada público influencia cada tema emergente Auditoria Comunicação Organizacional e RP Qual o status de percepçãoimagemreputação da organização junto aos gruposredes relevantes imprensa redes sociais Benchmarking Existem práticas excelentes em processos que podem trazer aprendizado Análise SWOT Qual a análise resultante do cruzamento das oportunidadesameaças externas e das forças e fraquezas internas Existem perguntas complementares que demandam uma pesquisa primária Projeto Integrado Escopo Projeto Integrado 3 ESCOPO DO TRABALHO Etapa Descrição Disciplina Relacionada 1 Análise organizacional Briefing Histórico LÍNGUA PORTUGUESA II PROFA SÔNIA 1 Redigir o histórico do cliente a partir de técnicas para aplicação de linguagem institucional Análise organizacional e institucional Aspectos legais Estrutura física Descrição do Negócio e Cadeia de Valor Orientação Estratégica Princípios Institucionais Marketing Vendas Gestão e Cultura Sistema de Gestão e Arquitetura Organizacional Gestão de Pessoas incluindo processos políticas e indicadores de atração de talentos e turnover Cultura Organizacional e Clima Organizacional Sistema de tomada de decisão Capital Humano Pessoas habilidades competências Responsabilidade Corporativa Análise da Comunicação Organizacional Análise da Comunicação Organizacional Estrutura reporte objetivos e estratégia da Comunicação Organizacional Integrada e em cada modalidade Atividades desenvolvidas e indicadores de resultado monitorados Descrição dos fluxos processos de comunicação e ferramentas de comunicação Interna e administrativa Públicos estratégicos para a organização formas de relacionamento e avaliação do status das relações com foco nos empregados e terceiros Políticas gerais de comunicação interna e sua integração com demais modalidades COMUNICAÇÃO INTERNA PROFA VÂNIA 1 mapeamento das ferramentas de comunicação interna 2 roteiro de entrevista com o gestor para compreensão da cultura organizacional 3 visita à empresa para prática de observação de artefatos visíveis da cultura organizacional 2 Análise dos ambientes setor e contexto Análise macroambiental com relevância para a comunicação interna Análise setorial com relevância para comunicação interna Mapeamento de Públicos completa Análise de contexto e da imagemreputação organizacional com enfoque para comunicação interna LinkedIn Glassdoor Redes Sociais etc Análise SWOT PSICOLOGIA EM RP E COMPORTAMENTO CONSUMIDOR PROF DANIEL 1 Facilitar o processo de análise das variáveis relacionadas ao perfil da organização e do consumidor 2 Auxiliar no mapeamento de públicos integrado às teorias comportamentais na perspectiva das organizações e do consumo 3 Diagnóstico de relações públicas Desenvolvimento de diagnóstico da comunicação interna com base no modelo da COI relacionando com as influências dos aspectos de forças e fragilidades identificadas na análise organizacional que influenciam a comunicação interna orientação estratégica cultura organizacional clima organizacional gestão de pessoas e capital humano papel dos funcionários para a cadeia de valor e na análise macroambiental setorial e contexto capacidade da organização em lidar com questões socioculturais relevantes aos empregados desenvolvimento do setor e oportunidades bem como o contexto de percepções sobre as relações com empregados nas ambiências de formação de opinião LinkedIn Glassdoor Redes etc GERENCIAMENTO DA COMUNICAÇÃO ORGANIZACIONAL PROF DANIEL 1 Auxílio na produção do Diagnóstico de relações públicas com base no Modelo de Diagnóstico do COI 4 Plano geral de RP objetivos estratégia e justificativa Objetivo geral do plano Estratégia Geral Justificativa do plano e da estratégia Posicionamento de Comunicação Apresentação do quadro geral de programasações 5 Plano de ações Apresentação dos programas ou ações independentes Nome da Ação Objetivos Estratégia ou tática específica da ação Justificativa se necessário Públicos Desenvolvimento da ação Peças propostas Recursos necessários AÇÕES OBRIGATÓRIAS 1 Evento voltado aos empregadosterceirizados 2 Reestruturação ou proposição de publicação institucional voltada aos empregadosterceirizados 3 Proposição de ação de endomarketing com apoio de estratégias de comunicação digital GERENCIAMENTO DA COMUNICAÇÃO ORGANIZACIONAL PROF DANIEL 2 Suporte ao Plano de ações de RP por meio do desenvolvimento de design thinking e desenvolvimento publicações no contexto do COI com foco na Comunicação Interna PLANEJAMENTO DE EVENTOS PROTOCOLO E CERIMONIAL PROFA ETHEL 1 Criar a e planejar a organização de um evento voltado ao público interno da organização 2 estabelecer objetivos pertinentes e conectados aos objetivos de comunicação 3 estabelecer estratégias e ações adequadas ao perfil da organização 4 utilizar ferramentas criar conteúdos e peças pertinentes à ação MARKETING EM RELAÇÕES PÚBLICAS PROF PEDRO 1 Desenvolver uma ação de endomarketing em apoio à modalidade de comunicação interna por meio de técnicas de comunicação digital 6 Mensuração e avaliação das ações do plano Proposição de Indicadores de resultados do plano nos três níveis Output Outcome e Outgrowth bem como os instrumentos de coleta de dados 7 Precificação Investimento Precificação e investimento custos de terceiros e custos de serviços da agência 8 Cronograma Descrição da duração das ações propostas e da ordenação entre elas para a melhor eficácia do plano 9 Apresentação Semana de Práticas Laboratoriais Desenvolvimento dos materiais para apresentação ao cliente e apresentação 4 CRONOGRAMA ETAPA DATA Lançamento Reunião de briefing com o Diretor da Decathlon Av Paulista Miguel Vilhena 2RPA 8h e 2RPC 20h50 30052022 Visita à Decathlon e entrevista com gestor Visita à loja Av Paulista para conhecimento dos processoscanaisferramentas de comunicação interna Entrevista com o gestor Um representante de cada agência 2RPA e 2RPC 14h às 15h30 13062022 Entrega da análise organizacional Parte 1 Apenas análise organizacional sem análise da comunicação organizacional 22062022 Entrega Parte 2 Histórico Análise Organizacional completa e Diagnóstico 29082022 Entrega Parte 3 Entrega Plano Geral de RP e Comunicação Interna 19092022 Entrega Parte 4 Entrega completa para considerações 10102022 Entrega do Trabalho Final Revisado 31102022 Apresentação dos trabalhos Semana de Práticas Laboratoriais Sumário Sugestão 1 INTRODUÇÃO 2 HISTÓRICO 3 BRIEFING Análise Organizacional e da Comunicação Organizacional Visita à Loja Observação Entrevistas 4 CONTEXTO Análise macroambiental setorial mapeamento de públicos análise da percepçãoimagem análise SWOT 5 DIAGNÓSTICO 6 PLANO ESTRATÉGICO Plano Geral de RP e Plano de Ações 7 MENSURAÇÃO DE RESULTADOS Avaliação Semestre Tipo de avaliação Integrantes Descrição Valor 1 Compreensão de conhecimentos Individual Avaliação Semestral 80 Aplicação e avaliação de compreensão de conhecimentos Em grupo Apresentação da revisão do exercício integrantes das agências avaliam o conteúdo com a correção 40 Aplicação de conhecimentos Em grupo Trabalho Integrado Entrega Parte 1 80 2 Aplicação de conhecimentos Em grupo Trabalho Integrado Entrega Parte 2 10 Aplicação de conhecimentos Em grupo Trabalho Integrado Entrega Parte 3 10 Aplicação de conhecimentos Em grupo Trabalho Integrado Entrega Parte 4 10 Aplicação de conhecimentos Em grupo Trabalho Integrado Entrega Final Apresentação 90 10 Compreensão de conhecimentos Individual Avaliação semestral individual 70 Reflexões dúvidas aprendizados cásper
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integrado Revisão dos planos 33 2410 Projeto integrado desenvolvimento apresentação 34 3110 Ensaio das apresentações e entrega trabalho final 35 0711 Semana de práticas laboratoriais 36 1411 Dia Intermediário Proclamação da República 37 2111 Avaliação Semestral Individual 38 2811 Devolutivas 39 0512 Fechamento do semestre 40 1212 Exame As perguntas que guiam o planejamento em RP ETAPA ASPECTO PERGUNTA CENTRAL Análise Organiza cional A organização Qual a identidade da organização Auditoria Comunicação Organizacional e RP Quais os processos de comunicação e a sua eficácia Análise de Contexto Macroambientes Quais oportunidades ameaças e temas emergentes influenciam a organização Setor Qual o status do setor Concorrência Quem são os concorrentes e qual a posição da organização em relação a eles Mapeamento de Públicos Quem são os públicos estratégicos da organização quais as relações de influência e o status das relações Como cada público influencia cada tema emergente Auditoria Comunicação Organizacional e RP Qual o status de percepçãoimagemreputação da organização junto aos gruposredes relevantes imprensa redes sociais Benchmarking Existem práticas excelentes em processos que podem trazer aprendizado Análise SWOT Qual a análise resultante do cruzamento das oportunidadesameaças externas e das forças e fraquezas internas Existem perguntas complementares que demandam uma pesquisa primária Projeto Integrado Escopo Projeto Integrado 3 ESCOPO DO TRABALHO Etapa Descrição Disciplina Relacionada 1 Análise organizacional Briefing Histórico LÍNGUA PORTUGUESA II PROFA SÔNIA 1 Redigir o histórico do cliente a partir de técnicas para aplicação de linguagem institucional Análise organizacional e institucional Aspectos legais Estrutura física Descrição do Negócio e Cadeia de Valor Orientação Estratégica Princípios Institucionais Marketing Vendas Gestão e Cultura Sistema de Gestão e Arquitetura Organizacional Gestão de Pessoas incluindo processos políticas e indicadores de atração de talentos e turnover Cultura Organizacional e Clima Organizacional Sistema de tomada de decisão Capital Humano Pessoas habilidades competências Responsabilidade Corporativa Análise da Comunicação Organizacional Análise da Comunicação Organizacional Estrutura reporte objetivos e estratégia da Comunicação Organizacional Integrada e em cada modalidade Atividades desenvolvidas e indicadores de resultado monitorados Descrição dos fluxos processos de comunicação e ferramentas de comunicação Interna e administrativa Públicos estratégicos para a organização formas de relacionamento e avaliação do status das relações com foco nos empregados e terceiros Políticas gerais de comunicação interna e sua integração com demais modalidades COMUNICAÇÃO INTERNA PROFA VÂNIA 1 mapeamento das ferramentas de comunicação interna 2 roteiro de entrevista com o gestor para compreensão da cultura organizacional 3 visita à empresa para prática de observação de artefatos visíveis da cultura organizacional 2 Análise dos ambientes setor e contexto Análise macroambiental com relevância para a comunicação interna Análise setorial com relevância para comunicação interna Mapeamento de Públicos completa Análise de contexto e da imagemreputação organizacional com enfoque para comunicação interna LinkedIn Glassdoor Redes Sociais etc Análise SWOT PSICOLOGIA EM RP E COMPORTAMENTO CONSUMIDOR PROF DANIEL 1 Facilitar o processo de análise das variáveis relacionadas ao perfil da organização e do consumidor 2 Auxiliar no mapeamento de públicos integrado às teorias comportamentais na perspectiva das organizações e do consumo 3 Diagnóstico de relações públicas Desenvolvimento de diagnóstico da comunicação interna com base no modelo da COI relacionando com as influências dos aspectos de forças e fragilidades identificadas na análise organizacional que influenciam a comunicação interna orientação estratégica cultura organizacional clima organizacional gestão de pessoas e capital humano papel dos funcionários para a cadeia de valor e na análise macroambiental setorial e contexto capacidade da organização em lidar com questões socioculturais relevantes aos empregados desenvolvimento do setor e oportunidades bem como o contexto de percepções sobre as relações com empregados nas ambiências de formação de opinião LinkedIn Glassdoor Redes etc GERENCIAMENTO DA COMUNICAÇÃO ORGANIZACIONAL PROF DANIEL 1 Auxílio na produção do Diagnóstico de relações públicas com base no Modelo de Diagnóstico do COI 4 Plano geral de RP objetivos estratégia e justificativa Objetivo geral do plano Estratégia Geral Justificativa do plano e da estratégia Posicionamento de Comunicação Apresentação do quadro geral de programasações 5 Plano de ações Apresentação dos programas ou ações independentes Nome da Ação Objetivos Estratégia ou tática específica da ação Justificativa se necessário Públicos Desenvolvimento da ação Peças propostas Recursos necessários AÇÕES OBRIGATÓRIAS 1 Evento voltado aos empregadosterceirizados 2 Reestruturação ou proposição de publicação institucional voltada aos empregadosterceirizados 3 Proposição de ação de endomarketing com apoio de estratégias de comunicação digital GERENCIAMENTO DA COMUNICAÇÃO ORGANIZACIONAL PROF DANIEL 2 Suporte ao Plano de ações de RP por meio do desenvolvimento de design thinking e desenvolvimento publicações no contexto do COI com foco na Comunicação Interna PLANEJAMENTO DE EVENTOS PROTOCOLO E CERIMONIAL PROFA ETHEL 1 Criar a e planejar a organização de um evento voltado ao público interno da organização 2 estabelecer objetivos pertinentes e conectados aos objetivos de comunicação 3 estabelecer estratégias e ações adequadas ao perfil da organização 4 utilizar ferramentas criar conteúdos e peças pertinentes à ação MARKETING EM RELAÇÕES PÚBLICAS PROF PEDRO 1 Desenvolver uma ação de endomarketing em apoio à modalidade de comunicação interna por meio de técnicas de comunicação digital 6 Mensuração e avaliação das ações do plano Proposição de Indicadores de resultados do plano nos três níveis Output Outcome e Outgrowth bem como os instrumentos de coleta de dados 7 Precificação Investimento Precificação e investimento custos de terceiros e custos de serviços da agência 8 Cronograma Descrição da duração das ações propostas e da ordenação entre elas para a melhor eficácia do plano 9 Apresentação Semana de Práticas Laboratoriais Desenvolvimento dos materiais para apresentação ao cliente e apresentação 4 CRONOGRAMA ETAPA DATA Lançamento Reunião de briefing com o Diretor da Decathlon Av Paulista Miguel Vilhena 2RPA 8h e 2RPC 20h50 30052022 Visita à Decathlon e entrevista com gestor Visita à loja Av Paulista para conhecimento dos processoscanaisferramentas de comunicação interna Entrevista com o gestor Um representante de cada agência 2RPA e 2RPC 14h às 15h30 13062022 Entrega da análise organizacional Parte 1 Apenas análise organizacional sem análise da comunicação organizacional 22062022 Entrega Parte 2 Histórico Análise Organizacional completa e Diagnóstico 29082022 Entrega Parte 3 Entrega Plano Geral de RP e Comunicação Interna 19092022 Entrega Parte 4 Entrega completa para considerações 10102022 Entrega do Trabalho Final Revisado 31102022 Apresentação dos trabalhos Semana de Práticas Laboratoriais Sumário Sugestão 1 INTRODUÇÃO 2 HISTÓRICO 3 BRIEFING Análise Organizacional e da Comunicação Organizacional Visita à Loja Observação Entrevistas 4 CONTEXTO Análise macroambiental setorial mapeamento de públicos análise da percepçãoimagem análise SWOT 5 DIAGNÓSTICO 6 PLANO ESTRATÉGICO Plano Geral de RP e Plano de Ações 7 MENSURAÇÃO DE RESULTADOS Avaliação Semestre Tipo de avaliação Integrantes Descrição Valor 1 Compreensão de conhecimentos Individual Avaliação Semestral 80 Aplicação e avaliação de compreensão de conhecimentos Em grupo Apresentação da revisão do exercício integrantes das agências avaliam o conteúdo com a correção 40 Aplicação de conhecimentos Em grupo Trabalho Integrado Entrega Parte 1 80 2 Aplicação de conhecimentos Em grupo Trabalho Integrado Entrega Parte 2 10 Aplicação de conhecimentos Em grupo Trabalho Integrado Entrega Parte 3 10 Aplicação de conhecimentos Em grupo Trabalho Integrado Entrega Parte 4 10 Aplicação de conhecimentos Em grupo Trabalho Integrado Entrega Final Apresentação 90 10 Compreensão de conhecimentos Individual Avaliação semestral individual 70 Reflexões dúvidas aprendizados cásper