Prova UNIP EAD - Processo Gerencial - Exame 2TB06

UNIP EAD Código da Prova 122761239655 Curso ADMINT72 EXAME Série 2TB06 DISCIPLINE PROCESSO GERENCIA LIMA Aluno 37592079 Turma 10847 Sala 3081 Gerada em 27062022 as 1828 IMPORTANTE Data limite para entrega desta prova 28062022 Instruções para realização da Prova 1 Leia atentamente cada questão e responda de acordo com o solicitado 2 Não será permitido o uso de qualquer dispositivo eletrônico 3 Faça as marcações no caderno de questões e folha de respostas correspondem à sua disciplina 4 Só escreva nas folhas e espaços indicados não escreva no verso da folha de respostas 5 Utilizar caneta para preencher o folha de respostas 6 Não assine ou coloque o seu nome nas provas 7 Não grife ou rasure as questões escolhidas a caneta conforme instruções não terá seu gabarito considerado para correção 8 Antes de responder às questões discursivas quando houver é entregue a folha de respostas para o tutor conferir presença e verificar seu nome assinatura e código da prova 9 Questões objetivas Marque corretamente com um X a alternativa escolhida atentando para não marca mais de uma alternativa sob pena de anulação da questão 10 Não se esqueça de responder as questões discursivas 11 Não se esqueça de identificar a questão respondida para o professor e tutor 12 Lembrese de confirmar sua presença através da assinatura digital login e senha Boa prova Questões de múltipla escolha DISCIPLINA I COMPORTAMENTO HUMANO NAS ORGANIZAÇÕES Questão 1 A Teoria dos Fatos motivacionais desenvolvida por Manchino Frederick Herzberg sendo publicada em 1959 é importante para o comportamento humano nas organizações Tal teoria teve por base entrevistas em seu livro A motivação para trabalhar The motivation to work Tal teoria teve por base entrevistas realizadas com diversos profissionais da área de engenharia da empresa e de técnicas testadas em laboratórios que visavam a satisfação das necessidades dos empregados no ambiente de trabalho Para isso os trabalhadores acharam que estavam insatisfeitos ou satisfeitos em relação às seguintes características fatores higiênicos fator motivadores e satisfatórios de uso do ambiente Os fatores higiênicos não satisfaziam mas desagrado a insatisfação e as insatisfações foram classificadas da seguinte forma I Nos fatores higiênicos temos relacionamento com liderança e supervisão II Os fatores motivacionais quando precários provocam insatisfação III Os fatores motivacionais quando excelentes provocam motivação IV Os fatores higiênicos quando excelentes promovem insatisfação V A teoria da motivação que explica que motivado o trabalhador reconhece o salário Está correto somente o que se afirma em A I e II B I II e III C I e IV D II III e IV E I II III e IV Questão 2 A cultura organizacional é a maneira costumeira ou tradicional de pensar e fazer as coisas compartilhada em grande extensão por todos os membros da organização e que os novos membros devem