Estudo de Caso Pos Graduacao Gestao - Retorno ao Escritorio e Variante Delta

Estudo de Caso Olá estudante Se você está lendo este texto é porque você chegou à etapa de avaliação das disciplinas de Eixo do seu curso de Pósgraduação na na área de Gestão Para desenvolver esta atividade você deve ler os artigos selecionados abaixo e elaborar um texto com o limite de 500 palavras utilize o contador de palavras do aplicativo Word ou equivalente para este controle Não se esqueça de se posicionar com clareza a respeito dos aspectos técnicos e legais sobre os assuntos abordados Ao final um caso hipotético é apresentado para que você faça as suas considerações Artigos para leitura e fundamentação da análise Variante delta da Covid os sinais que ameaçam fim da pandemia mesmo após vacinação A variante delta do coronavírus se tornou a nova fonte de preocupação no combate à pandemia de Covid19 mesmo entre países com ritmo avançado de vacinação Ela está por trás de uma nova onda de infecções em Israel Reino Unido Estados Unidos e países asiáticos como China e Indonésia Link para acesso Um novo dilema no mundo empresarial a resistência à volta ao escritório Voltar ou não voltar a trabalhar no escritório Eis uma questão que movimenta o mundo empresarial agora que as infecções por Covid19 têm diminuído e o índice de vacinação cresce na maior parte dos parte dos países Nos Estados Unidos o Google anunciou que até setembro vai desmobilizar o sistema de teletrabalho e adotar um modelo considerado híbrido Link para acesso Problemática para desenvolvimento Com o avanço da vacinação pelo país muitas empresas começaram a pensar no retorno aos escritórios No entanto o surgimento de uma nova variante da doença que assola o mundo pode ameaçar esses planos Coloquese na posição de gestor que precisa tomar uma decisão Quais passos você precisa pensar para avaliar um possível retorno Cite e explique cada um dos passos que você tomaria e as principais decisões que precisa tomar Tomar a decisão de planejar o retorno aos escritórios em um contexto de avanço da vacinação e possível ameaça de novas variantes da doença é um desafio significativo para gestores Para garantir uma decisão informada é fundamental seguir um conjunto de passos cuidadosamente elaborados Primeiramente é crucial realizar uma avaliação da situação atual Isso envolve acompanhar de perto o progresso da vacinação tanto da equipe quanto da comunidade em geral Além disso é importante monitorar os dados epidemiológicos incluindo o aumento de casos da nova variante e consultar as autoridades de saúde locais para obter orientações atualizadas Ter uma compreensão sólida da situação é o primeiro passo para tomar decisões informadas Em seguida a elaboração de políticas de saúde e segurança é fundamental Isso inclui desenvolver protocolos claros para garantir um ambiente de trabalho seguro como diretrizes de distanciamento social uso de máscaras higienização frequente e procedimentos para lidar com casos suspeitos de Covid19 A comunicação com os funcionários é um aspecto crítico Consultar os colaboradores por meio de pesquisas e reuniões é essencial para entender suas preocupações e preferências em relação ao retorno ao escritório Além disso comunicar de forma transparente as políticas de saúde e segurança bem como os planos de retorno é crucial para garantir que todos os funcionários estejam cientes das diretrizes e se sintam seguros A flexibilidade é outra consideração importante A possibilidade de adotar um modelo de trabalho híbrido permitindo que os funcionários escolham entre o trabalho presencial e remoto é uma abordagem que equilibra as necessidades pessoais e profissionais Definir critérios de elegibilidade para a presença no escritório é um passo crucial nesse processo A infraestrutura e as adaptações também merecem atenção Avaliar se o espaço de trabalho permite o cumprimento das medidas de segurança é essencial Se necessário a empresa deve estar disposta a realizar reformas ou reorganizações para criar um ambiente seguro O monitoramento contínuo é uma etapa vital no processo Implementar um sistema que permita acompanhar de perto a situação da pandemia e adaptar políticas e planos conforme necessário é fundamental A situação pode evoluir rapidamente e a empresa deve estar preparada para adotar medidas adicionais ou recuar no retorno ao escritório se necessário O treinamento e a conscientização dos funcionários desempenham um papel importante na segurança Fornecer treinamento sobre práticas de segurança e garantir que os funcionários estejam cientes das políticas estabelecidas é essencial Promover a conscientização e incentivar comportamentos responsáveis tanto dentro quanto fora do escritório ajuda a minimizar riscos Em resumo ao seguir esses passos e considerar as principais decisões em cada etapa um gestor pode tomar uma decisão bem informada sobre o retorno ao escritório em meio ao avanço da vacinação e à ameaça de novas variantes da doença A flexibilidade a comunicação aberta e o foco na segurança dos funcionários devem ser prioridades ao planejar qualquer decisão relacionada ao ambiente de trabalho