• Home
  • Chat IA
  • Guru IA
  • Tutores
  • Central de ajuda
Home
Chat IA
Guru IA
Tutores

·

Direito ·

Direito do Trabalho 2

Envie sua pergunta para a IA e receba a resposta na hora

Recomendado para você

Peça - Reclamação Trabalhista - Rito Ordinário

13

Peça - Reclamação Trabalhista - Rito Ordinário

Direito do Trabalho 2

FMU

Mandado de Segurança: Fundamentos, Cabimento e Legitimidade

7

Mandado de Segurança: Fundamentos, Cabimento e Legitimidade

Direito do Trabalho 2

FMU

Mandado de Segurança Trabalhista - Revogação de Liminar Reintegração CIPA

5

Mandado de Segurança Trabalhista - Revogação de Liminar Reintegração CIPA

Direito do Trabalho 2

FMU

Acao Trabalhista - Rescisao Indireta vs Justa Causa por Agressao - Analise e Fundamentos

1

Acao Trabalhista - Rescisao Indireta vs Justa Causa por Agressao - Analise e Fundamentos

Direito do Trabalho 2

FMU

Proteção ao Trabalho da Criança e do Adolescente: Evolução Histórica e Legislação

12

Proteção ao Trabalho da Criança e do Adolescente: Evolução Histórica e Legislação

Direito do Trabalho 2

FMU

Contestação com Preliminares e Fundamento Jurídico

8

Contestação com Preliminares e Fundamento Jurídico

Direito do Trabalho 2

FMU

Reclamação Trabalhista - Horas Extras, Adicional de Transferência e Equiparação Salarial

7

Reclamação Trabalhista - Horas Extras, Adicional de Transferência e Equiparação Salarial

Direito do Trabalho 2

FMU

Recurso Extraordinário Trabalhista - Redução Salarial - Acordo Individual

6

Recurso Extraordinário Trabalhista - Redução Salarial - Acordo Individual

Direito do Trabalho 2

FMU

Proteção do Consumidor Cláusulas Abusivas e Direitos no CDC

19

Proteção do Consumidor Cláusulas Abusivas e Direitos no CDC

Direito do Trabalho 2

FMU

Contestação

7

Contestação

Direito do Trabalho 2

FMU

Texto de pré-visualização

1 Embargos de Declaração Fundamento Jurídico Os princípios processuais do devido processo legal contraditório e ampla defesa art 5º LIV e LV da CF e o regramento infraconstitucional dos embargos de declaração artigos 1022 a 1026 do CPC e art 897A da CLT Os Embargos de Declaração são cabíveis de toda decisão omissa obscura contraditória e por erro material O termo omissão indica a ação de omitir de não fazer de preterir de esquecer O termo Obscuridade indica estado do que é obscuro A sentença obscura representa um julgamento ininteligível não propiciando à parte a correta interpretação do que foi decidido A sentença deve ser dotada de posições claras e precisas O termo contradição ocorre quando o julgado possui proposições que são entre si inconciliáveis É o ato pelo qual alguém se coloca em antagonismo com o que havia dito ou feito A sentença é contraditória quando no seu conteúdo há juízos de valor inconciliáveis ou antagônicos não possuindo clareza necessária a qual deve estar inserida em todo ou qualquer julgado Ex a sentença determina o pagamento de horas extras e na sequência afirma que elas são indevidas Corrigir erro material 2 Os embargos são formulados em peça simples e têm prazo de 5 dias que interrompem o prazo para a propositura do recurso próprio não havendo necessidade de preparo Serão julgados pelo próprio juiz que proferiu a decisão embargada sendo que se a decisão objeto dos embargos for proveniente do TRT ou TST o endereçamento deverá ser realizado diretamente ao Juiz ou Ministro Relator do acordão Por conta das peculiaridades dos embargos de declaração sua decisão declarativa não substitui a decisão anterior mas passa a integrála completando a prestação jurisdicional Toda e qualquer decisão judicial a qual possua omissão obscuridade contradição e erro material deverá ser objeto de embargos declaratórios sob pena de preclusão da matéria Súmula 184 do TST Assim não havendo os embargos no momento processual adequado temse a preclusão O STF considera improcedentes os embargos declaratórios quando não pedida a declaração do julgado anterior em que se verificou a omissão a obscuridade a contradição ou o erro material Súmula 317 Embargos Declaratórios Protelatórios Atentar para o artigo 1026 parágrafos 2º e 3º do CPC sobre os recolhimentos das custas Conteúdo necessário dos Embargos de Declaração 1 Identificação do juízo competente bem como o número do processo e a qualificação das partes já qualificado nos autos da reclamação trabalhista 2 Fundamentação Legal artigo 897A da Consolidação das Leis do Trabalho CLT combinado com os artigos 1022 e 1026 do Código de Processo 3 Civil CPC aplicados subsidiariamente e supletivamente ao Processo do Trabalho por força do artigo 769 da Consolidação das Leis do trabalho e do artigo 15 do Código de Processo Civil 3 Verbo opor tempestivamente 4 Histórico Processual 5 Da Omissão ou Da Obscuridade ou Da Contradição ou do Erro Material conforme o caso 6 Conclusão Ex Pelo exposto requer o conhecimento e o provimento dos presentes embargos de declaração corrigindo assim a omissão ou a obscuridade ou a contradição ou o erro material demonstrado de forma que acabará por ocasionar efeito modificativo no julgado nos termos expostos 7 Requerimento para que o embargado seja notificado para se manifestar sobre os embargos de declaração 8 Fechamento Termos em que pede deferimento Local e Data Advogado OAB 4 João Medeiros promoveu reclamação trabalhista em face do Posto de Serviços Sol de Verão Ltda perante a 10ª Vara do Trabalho de São Paulo pleiteando o pagamento de 5 horas extras por semana e seus reflexos em função do conjunto probatório juntado com a petição inicial além do depoimento das testemunhas em audiência O preposto do Posto de Serviços Sol de Verão Ltda confessou que o reclamante fazia 5 horas extras por semana e que as mesmas não foram pagas Na fundamentação da sentença de mérito o Juízo da 10ª Vara do trabalho de São Paulo entendeu por condenar a Reclamada com base na oitiva das testemunhas ao pagamento de horas extras na razão de 5 por semana e seus respectivos reflexos porém na parte dispositiva da sentença foi lançada tão somente como sendo direito do Reclamante o percebimento de 2 horas extras por semana e seus respectivos reflexos aduzindo ainda como parcial procedência da ação Como advogado de João Medeiros proponha as medidas cabíveis

Envie sua pergunta para a IA e receba a resposta na hora

Recomendado para você

Peça - Reclamação Trabalhista - Rito Ordinário

13

Peça - Reclamação Trabalhista - Rito Ordinário

Direito do Trabalho 2

FMU

Mandado de Segurança: Fundamentos, Cabimento e Legitimidade

7

Mandado de Segurança: Fundamentos, Cabimento e Legitimidade

Direito do Trabalho 2

FMU

Mandado de Segurança Trabalhista - Revogação de Liminar Reintegração CIPA

5

Mandado de Segurança Trabalhista - Revogação de Liminar Reintegração CIPA

Direito do Trabalho 2

FMU

Acao Trabalhista - Rescisao Indireta vs Justa Causa por Agressao - Analise e Fundamentos

1

Acao Trabalhista - Rescisao Indireta vs Justa Causa por Agressao - Analise e Fundamentos

Direito do Trabalho 2

FMU

Proteção ao Trabalho da Criança e do Adolescente: Evolução Histórica e Legislação

12

Proteção ao Trabalho da Criança e do Adolescente: Evolução Histórica e Legislação

Direito do Trabalho 2

FMU

Contestação com Preliminares e Fundamento Jurídico

8

Contestação com Preliminares e Fundamento Jurídico

Direito do Trabalho 2

FMU

Reclamação Trabalhista - Horas Extras, Adicional de Transferência e Equiparação Salarial

7

Reclamação Trabalhista - Horas Extras, Adicional de Transferência e Equiparação Salarial

Direito do Trabalho 2

FMU

Recurso Extraordinário Trabalhista - Redução Salarial - Acordo Individual

6

Recurso Extraordinário Trabalhista - Redução Salarial - Acordo Individual

Direito do Trabalho 2

FMU

Proteção do Consumidor Cláusulas Abusivas e Direitos no CDC

19

Proteção do Consumidor Cláusulas Abusivas e Direitos no CDC

Direito do Trabalho 2

FMU

Contestação

7

Contestação

Direito do Trabalho 2

FMU

Texto de pré-visualização

1 Embargos de Declaração Fundamento Jurídico Os princípios processuais do devido processo legal contraditório e ampla defesa art 5º LIV e LV da CF e o regramento infraconstitucional dos embargos de declaração artigos 1022 a 1026 do CPC e art 897A da CLT Os Embargos de Declaração são cabíveis de toda decisão omissa obscura contraditória e por erro material O termo omissão indica a ação de omitir de não fazer de preterir de esquecer O termo Obscuridade indica estado do que é obscuro A sentença obscura representa um julgamento ininteligível não propiciando à parte a correta interpretação do que foi decidido A sentença deve ser dotada de posições claras e precisas O termo contradição ocorre quando o julgado possui proposições que são entre si inconciliáveis É o ato pelo qual alguém se coloca em antagonismo com o que havia dito ou feito A sentença é contraditória quando no seu conteúdo há juízos de valor inconciliáveis ou antagônicos não possuindo clareza necessária a qual deve estar inserida em todo ou qualquer julgado Ex a sentença determina o pagamento de horas extras e na sequência afirma que elas são indevidas Corrigir erro material 2 Os embargos são formulados em peça simples e têm prazo de 5 dias que interrompem o prazo para a propositura do recurso próprio não havendo necessidade de preparo Serão julgados pelo próprio juiz que proferiu a decisão embargada sendo que se a decisão objeto dos embargos for proveniente do TRT ou TST o endereçamento deverá ser realizado diretamente ao Juiz ou Ministro Relator do acordão Por conta das peculiaridades dos embargos de declaração sua decisão declarativa não substitui a decisão anterior mas passa a integrála completando a prestação jurisdicional Toda e qualquer decisão judicial a qual possua omissão obscuridade contradição e erro material deverá ser objeto de embargos declaratórios sob pena de preclusão da matéria Súmula 184 do TST Assim não havendo os embargos no momento processual adequado temse a preclusão O STF considera improcedentes os embargos declaratórios quando não pedida a declaração do julgado anterior em que se verificou a omissão a obscuridade a contradição ou o erro material Súmula 317 Embargos Declaratórios Protelatórios Atentar para o artigo 1026 parágrafos 2º e 3º do CPC sobre os recolhimentos das custas Conteúdo necessário dos Embargos de Declaração 1 Identificação do juízo competente bem como o número do processo e a qualificação das partes já qualificado nos autos da reclamação trabalhista 2 Fundamentação Legal artigo 897A da Consolidação das Leis do Trabalho CLT combinado com os artigos 1022 e 1026 do Código de Processo 3 Civil CPC aplicados subsidiariamente e supletivamente ao Processo do Trabalho por força do artigo 769 da Consolidação das Leis do trabalho e do artigo 15 do Código de Processo Civil 3 Verbo opor tempestivamente 4 Histórico Processual 5 Da Omissão ou Da Obscuridade ou Da Contradição ou do Erro Material conforme o caso 6 Conclusão Ex Pelo exposto requer o conhecimento e o provimento dos presentes embargos de declaração corrigindo assim a omissão ou a obscuridade ou a contradição ou o erro material demonstrado de forma que acabará por ocasionar efeito modificativo no julgado nos termos expostos 7 Requerimento para que o embargado seja notificado para se manifestar sobre os embargos de declaração 8 Fechamento Termos em que pede deferimento Local e Data Advogado OAB 4 João Medeiros promoveu reclamação trabalhista em face do Posto de Serviços Sol de Verão Ltda perante a 10ª Vara do Trabalho de São Paulo pleiteando o pagamento de 5 horas extras por semana e seus reflexos em função do conjunto probatório juntado com a petição inicial além do depoimento das testemunhas em audiência O preposto do Posto de Serviços Sol de Verão Ltda confessou que o reclamante fazia 5 horas extras por semana e que as mesmas não foram pagas Na fundamentação da sentença de mérito o Juízo da 10ª Vara do trabalho de São Paulo entendeu por condenar a Reclamada com base na oitiva das testemunhas ao pagamento de horas extras na razão de 5 por semana e seus respectivos reflexos porém na parte dispositiva da sentença foi lançada tão somente como sendo direito do Reclamante o percebimento de 2 horas extras por semana e seus respectivos reflexos aduzindo ainda como parcial procedência da ação Como advogado de João Medeiros proponha as medidas cabíveis

Sua Nova Sala de Aula

Sua Nova Sala de Aula

Empresa

Central de ajuda Contato Blog

Legal

Termos de uso Política de privacidade Política de cookies Código de honra

Baixe o app

4,8
(35.000 avaliações)
© 2025 Meu Guru®